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市籃球協(xié)會(huì)工作計(jì)劃范文第1篇

工作的開(kāi)展分為三個(gè)大階段：第一階段積極籌備、組建新社團(tuán)和社團(tuán)活動(dòng)策劃、開(kāi)展；第二階段社團(tuán)部?jī)?nèi)部建設(shè)，第三階段對(duì)以組建的社團(tuán)進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)劃和管理。

社團(tuán)部是引導(dǎo)全校學(xué)生社團(tuán)開(kāi)展自我教育、自我管理和自我服務(wù)的管理組織、是全校學(xué)生社團(tuán)的忠實(shí)代表，旗下有：益陽(yáng)市心理健康協(xié)會(huì)、益陽(yáng)市環(huán)保協(xié)會(huì)、“風(fēng)華”籃球協(xié)會(huì)、“藍(lán)調(diào)”吉他協(xié)會(huì)（籌備中）、文學(xué)社（籌備中）、話劇社（籌備中）、only star音樂(lè)協(xié)會(huì)（籌備中）、小記者站（籌備中）。

策劃組建：跆拳道協(xié)會(huì)、乒乓球協(xié)會(huì)、羽毛球協(xié)會(huì)、書(shū)法協(xié)會(huì)、臺(tái)球協(xié)會(huì)、足球協(xié)會(huì)。。。

每個(gè)協(xié)會(huì)都有著各自的發(fā)展方向和獨(dú)有的魅力所在，可以豐富全體同學(xué)的課余生活。但就目前所成立的這些協(xié)會(huì)對(duì)于一所正在逐步發(fā)展壯大、越來(lái)越受關(guān)注、越來(lái)越完善的大專院校來(lái)說(shuō)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因此，在將來(lái)的工作中我們將更加完善各個(gè)協(xié)會(huì)的建設(shè)并組建有實(shí)際生存意義的新協(xié)會(huì)。我們期待著學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)社團(tuán)工作的大力支持。

我們將對(duì)社團(tuán)目前存在的一些不足進(jìn)行改革、監(jiān)督加以改正；對(duì)各協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人聘用將嚴(yán)格按照“益陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校社團(tuán)組建章程”進(jìn)行考核；對(duì)就任的負(fù)責(zé)人進(jìn)行引導(dǎo)與培養(yǎng)。

（一）以下是各個(gè)協(xié)會(huì)在未來(lái)一年活動(dòng)的策劃：

1、心理協(xié)會(huì)：5月份舉行心理相關(guān)的講座和影視欣賞等活動(dòng)； 5月25日心理健康日，舉辦晚會(huì)；

2。環(huán)保協(xié)會(huì)：大力宣傳環(huán)保，提高環(huán)保意識(shí)，開(kāi)展環(huán)保活動(dòng)。

3。吉他協(xié)會(huì)：聘請(qǐng)專業(yè)老師講座；與音樂(lè)協(xié)會(huì)等開(kāi)展有主題的演出；與琴行聯(lián)系組織會(huì)員參觀。

4。文學(xué)社：活躍校園文化，提高同學(xué)對(duì)文學(xué)的興趣愛(ài)好，舉辦一次全校性的征文比賽，評(píng)選出優(yōu)秀文章刊登出版；請(qǐng)專業(yè)老師進(jìn)行文學(xué)方面的指導(dǎo)。

5。話劇社：組織一次劇本有償征集活動(dòng)，經(jīng)常進(jìn)行排練，力求在晚會(huì)上有出眾的表演。

6。音樂(lè)協(xié)會(huì)：請(qǐng)專業(yè)老師進(jìn)行文學(xué)方面的指導(dǎo)，經(jīng)常進(jìn)行排練，交流經(jīng)驗(yàn)和技巧，開(kāi)展大型歌唱比賽。

7。跆拳道協(xié)會(huì)：與校外輔導(dǎo)班取得聯(lián)系，對(duì)有興趣愛(ài)好的學(xué)員進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn)，爭(zhēng)取在學(xué)校晚會(huì)上交出一個(gè)好節(jié)目。

8。協(xié)會(huì)：組織會(huì)員進(jìn)行棋、牌藝的切磋；在新生游園活動(dòng)上開(kāi)展五子棋、象棋；選拔優(yōu)秀選手與其他兄弟院校進(jìn)行比賽。

9。乒乓球協(xié)會(huì)、羽毛球協(xié)會(huì)、網(wǎng)球協(xié)會(huì)、足球協(xié)會(huì)、臺(tái)球協(xié)會(huì)：完善協(xié)會(huì)隊(duì)伍的自身建設(shè)；多訓(xùn)練、加強(qiáng)團(tuán)體合作精神；多與兄弟院校進(jìn)行交流切磋，提高球隊(duì)整體水平和學(xué)校的名氣。

在未來(lái)的一年時(shí)間里，將著重點(diǎn)放在協(xié)會(huì)的管理和發(fā)展上，希望在專業(yè)老師的指導(dǎo)下，真正的起到配合我們學(xué)校發(fā)展的目的；其次，組織社團(tuán)開(kāi)展有品位、有意義的社團(tuán)活動(dòng)，達(dá)到豐富同學(xué)課余生活的效果。

（二）在借鑒上屆社團(tuán)部工作的同時(shí)，對(duì)社團(tuán)提出幾點(diǎn)問(wèn)題及解決方案構(gòu)思：

1。各協(xié)會(huì)自身舉辦的內(nèi)部活動(dòng)由協(xié)會(huì)自行承擔(dān)，確實(shí)不夠部分，再經(jīng)社團(tuán)部向?qū)W校提出申請(qǐng)；各協(xié)會(huì)所需經(jīng)費(fèi)必須以報(bào)告形式書(shū)面申請(qǐng)，交送部長(zhǎng)審核，并對(duì)協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)去向必須詳細(xì)列出，做好存檔工作，以備監(jiān)督檢查。

2。社團(tuán)的宣傳力度不夠問(wèn)題：社團(tuán)的宣傳是益陽(yáng)醫(yī)專學(xué)生素質(zhì)，能力對(duì)外的彰顯，充分展現(xiàn)我校課外活動(dòng)和學(xué)生風(fēng)采。所以，社團(tuán)部需要有自己的網(wǎng)站，利用現(xiàn)代媒體宣傳社團(tuán)工作：也要加強(qiáng)社團(tuán)報(bào)紙，期刊等出版，不求多但求精，及時(shí)向外界宣傳社團(tuán)的活動(dòng)

3。 社團(tuán)選舉存在的問(wèn)題：社團(tuán)負(fù)責(zé)人直接關(guān)系一個(gè)社團(tuán)的發(fā)展和穩(wěn)定，所以社團(tuán)的負(fù)責(zé)人產(chǎn)生尤為重要，以后社團(tuán)負(fù)責(zé)人應(yīng)由全體會(huì)員決定50%，學(xué)生處和團(tuán)委決定50%。使真正有能力的成為社團(tuán)負(fù)責(zé)人，讓工作上一個(gè)臺(tái)階。

4。 社團(tuán)內(nèi)部建設(shè)和人員調(diào)配:針對(duì)社團(tuán)部工作的特殊性，本期社團(tuán)部計(jì)劃招負(fù)責(zé)人3人，社團(tuán)部?jī)?nèi)部設(shè)宣傳組，審計(jì)組，策劃組，各組在社團(tuán)部統(tǒng)一指揮調(diào)配下認(rèn)真，及時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。做到分工明確，人員合理配置，資源合理利用。

5。社團(tuán)每舉行一次大型活動(dòng)須提交策劃書(shū)和總結(jié)一份于社團(tuán)部，且每個(gè)社團(tuán)每年須有兩個(gè)以上的大型活動(dòng)，否則社團(tuán)責(zé)令整改。

（三）社團(tuán)部近期活動(dòng)構(gòu)想：

a。由“風(fēng)華”籃球協(xié)會(huì)開(kāi)展3人制籃球賽。（時(shí)間：5.21-5.30）

b。由社團(tuán)部發(fā)起，舉行畢業(yè)歡送晚會(huì)，由各二課堂和各協(xié)會(huì)出節(jié)目。（時(shí)間：5.21-5.30）

市籃球協(xié)會(huì)工作計(jì)劃范文第2篇

山鋼集團(tuán)山東金嶺鐵礦黨委副書(shū)記、工會(huì)主席李希永。

山東金嶺鐵礦隸屬于山東鋼鐵集團(tuán)，1948年建礦，現(xiàn)有職工3580人。建礦60多年來(lái)，“艱苦奮斗、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的企業(yè)精神激勵(lì)著幾代礦山人扎根礦山、熱情奉獻(xiàn)，培育了濃厚的礦山特色職工文化企業(yè)文化。企業(yè)先后榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”“全國(guó)鋼鐵工業(yè)先進(jìn)集體”“全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)民主管理先進(jìn)單位”“山東省守合同重信用企業(yè)”“山東省省管企業(yè)文明單位”“山東省齊魯文化大道建設(shè)先進(jìn)單位”“山鋼集團(tuán)用戶滿意服務(wù)明星單位”“山鋼集團(tuán)文明單位”等榮譽(yù)；金嶺鐵礦工會(huì)被中華全國(guó)工會(huì)授予“模范職工之家” 和“職工書(shū)屋”等榮譽(yù)。

在“齊魯文化大道”品牌創(chuàng)建工作中，黨委把“紅綠藍(lán)”職工文化塑造活動(dòng)與“齊魯文化大道”工作品牌創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，大力培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，不斷融合提升礦山文化，打造了以“共創(chuàng)、共進(jìn)、共贏”為核心價(jià)值觀的“共贏文化”品牌，凝聚正能量，豐富職工文化生活，滿足職工精神文化需求，促進(jìn)了企業(yè)健康、持續(xù)、平穩(wěn)發(fā)展。

《現(xiàn)代企業(yè)文化》（以下簡(jiǎn)稱“文化”）：在“齊魯文化大道”品牌創(chuàng)建工作中，我們?cè)O(shè)立企業(yè)文化建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)和企業(yè)文化建設(shè)工作委員會(huì)的目的和意義？

李希永：為確保職工文化企業(yè)文化建設(shè)工作順利進(jìn)行，我們加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定文化發(fā)展規(guī)劃，并根據(jù)工作實(shí)際，由工會(huì)主席任企業(yè)文化建設(shè)工作委員會(huì)主任，成員分別為各單位工會(huì)主席和有關(guān)負(fù)責(zé)人。

同時(shí)，我們將職工文化企業(yè)文化建設(shè)工作列入工會(huì)年度工作計(jì)劃，組織專題調(diào)研，制定實(shí)施意見(jiàn)，明確了推進(jìn)職工文化企業(yè)文化建設(shè)總體目標(biāo)、重點(diǎn)領(lǐng)域、活動(dòng)要求；制定了職工文化企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，設(shè)立了安全、勞動(dòng)、管理、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、營(yíng)銷等文化建設(shè)組，指定負(fù)責(zé)人。針對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)嚴(yán)峻的形勢(shì)，工會(huì)主動(dòng)作為，積極融入中心、服務(wù)大局，以創(chuàng)建“齊魯文化大道”品牌為載體，深化企業(yè)文化。將文化作為企業(yè)的精神支柱，用文化的能量激發(fā)廣大職工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力，用勞模精神和工人階級(jí)偉大品格激勵(lì)職工，用形式新穎、內(nèi)容豐富的文化活動(dòng)吸引職工，提振企業(yè)的“精氣神”，同時(shí)匯聚起應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)的強(qiáng)大力量，為企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展起到較好的促進(jìn)作用。

文化：據(jù)悉，在加強(qiáng)陣地建設(shè)，搭建職工文化平臺(tái)上我們做了很多投入。

李希永：是的。工會(huì)建立健全文化陣地建設(shè)管理制度，注重對(duì)職工文體活動(dòng)陣地建設(shè)的投入。職工書(shū)屋藏書(shū)2.6萬(wàn)余冊(cè)，全天對(duì)職工免費(fèi)開(kāi)放，每年訂閱報(bào)紙、雜志近100種。職工俱樂(lè)部可容納1500人同時(shí)觀看演出，是淄博市現(xiàn)存規(guī)模最大的俱樂(lè)部之一，每年在此舉辦職工文娛活動(dòng)多場(chǎng)次。職工體育館建筑面積3000平米，每年承辦全礦的職工羽毛球、毽球、乒乓球、籃球等比賽項(xiàng)目。職工游藝室設(shè)有臺(tái)球、麻將、撲克、象棋等近10個(gè)活動(dòng)室，全天對(duì)職工免費(fèi)開(kāi)放。廣播電視站設(shè)有演播室、制作播放室、廣播錄音播放室等，每年播放新聞稿件1000余篇，擴(kuò)大了電視廣播的宣傳影響力。

文化：在職工隊(duì)伍建設(shè)中如何讓越來(lái)越多的有特長(zhǎng)職工的專業(yè)水平得到更大提升？

李希永：金嶺鐵礦工會(huì)設(shè)有職工書(shū)畫(huà)攝影協(xié)會(huì)、職工文學(xué)協(xié)會(huì)、職工藝術(shù)團(tuán)等群眾組織，各社團(tuán)定期開(kāi)展活動(dòng)，吸收職工會(huì)員，培養(yǎng)專兼職管理人員和文藝骨干，利用微信群、QQ群等新媒體，加強(qiáng)會(huì)員間的溝通和交流，每年舉辦攝影培訓(xùn)，邀請(qǐng)攝影家協(xié)會(huì)專家授課，提高了職工攝影水平。書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)成員定期參加上級(jí)協(xié)會(huì)活動(dòng)，在山東省職工書(shū)畫(huà)展、淄博市職工書(shū)畫(huà)展中分別獲獎(jiǎng)，有1人加入山東省書(shū)法家協(xié)會(huì)，2人加入淄博市書(shū)法家協(xié)會(huì)，編印了《“中國(guó)夢(mèng)?勞動(dòng)美”職工書(shū)畫(huà)攝影作品集》。職工文學(xué)協(xié)會(huì)成員定期參加淄博市文學(xué)采風(fēng)、創(chuàng)作活動(dòng)，出版職工文學(xué)作品集3冊(cè)，5人加入山東省青年作家協(xié)會(huì)。

文化：在工作實(shí)踐中，怎樣更好地發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)校”的作用？

李希永：通過(guò)開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”“職工崗位練兵”“技術(shù)比武”等活動(dòng)，豐富職工素質(zhì)工程的內(nèi)容，增強(qiáng)了活動(dòng)的影響力。

加強(qiáng)崗位比武練兵，堅(jiān)持每年舉辦一次全礦職工技術(shù)比武活動(dòng)，共舉辦26屆。從2015年開(kāi)始，將職工網(wǎng)上答題成績(jī)納入比武總成績(jī)，是運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”模式開(kāi)展比武的一次創(chuàng)新和突破，全年組織技術(shù)比武16場(chǎng)次，共916人次參加。在“山東省職工網(wǎng)上學(xué)習(xí)系統(tǒng)”上線后，在全礦范圍內(nèi)開(kāi)展了“職工網(wǎng)上答題”活動(dòng)，加大激勵(lì)政策，參與職工1667人，參與率達(dá)43.88%，通過(guò)活動(dòng)的深入開(kāi)展，提升了廣大職工的學(xué)習(xí)能力。

加強(qiáng)教育培訓(xùn)，采取以“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”為主、“走出去”為輔的方式，開(kāi)展各層面的培訓(xùn)教育，每年舉辦中層干部培訓(xùn)、班組長(zhǎng)培訓(xùn)，選送優(yōu)秀班組長(zhǎng)到萊鋼黨校培訓(xùn)，2016年舉辦培訓(xùn)班221期次，提高了干部職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

同時(shí)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，每年組織舉辦職工毽球、乒乓球、羽毛球、籃球、拔河等比賽；舉辦職工廚藝比賽、露天電影、職工大家唱晚會(huì)、慶三八等文體活動(dòng)，定期組織舉辦全礦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，設(shè)田賽、競(jìng)賽、團(tuán)體賽、趣味比賽等項(xiàng)目，至今已舉辦8屆。2016年開(kāi)展全礦職工健身運(yùn)動(dòng)會(huì)，將各種球類比賽納入運(yùn)動(dòng)會(huì)，根據(jù)各單位總分評(píng)選優(yōu)勝單位，進(jìn)一步活躍了職工業(yè)余文化生活，營(yíng)造了濃厚的文化氛圍。

文化：貴企業(yè)的“五大文化品牌”是如何形成及推進(jìn)的？

李希永：金嶺鐵礦工會(huì)通過(guò)強(qiáng)化創(chuàng)新引領(lǐng)，以建設(shè)為依托，使工會(huì)工作水平得到不斷提升。做實(shí)“職工創(chuàng)新工作室”品牌。礦工會(huì)自2013年開(kāi)展職工創(chuàng)新工作室以來(lái)，先后命名礦級(jí)職工創(chuàng)新工作室10個(gè)，發(fā)放創(chuàng)新資金5萬(wàn)元。2016年，各工作室創(chuàng)新立項(xiàng)65項(xiàng)，降本增效1600余萬(wàn)元。截止目前，被山東省冶金工會(huì)命名創(chuàng)新工作室1個(gè)，淄博市總工會(huì)命名淄博市職工創(chuàng)新工作室2個(gè)。

做細(xì)“合理化建議”品牌。修訂完善《職工合理化建議管理制度》，改變過(guò)去的每年開(kāi)展一次“合理化建議月”活動(dòng)，創(chuàng)新為“天天開(kāi)展”“月月評(píng)比”，職工結(jié)合崗位實(shí)際，積極提出合理化建議，由各單位工會(huì)匯總上報(bào)，礦工會(huì)協(xié)同有關(guān)部門(mén)組織實(shí)施。

做亮“女職工心?Xin”品牌。礦工會(huì)女職工委員會(huì)圍繞和諧企業(yè)建設(shè)和工會(huì)工作中心，以導(dǎo)入“心？Xin”文化理念為著力點(diǎn)，優(yōu)化打造“五大工作品牌”：創(chuàng)建“心？欣”崗位創(chuàng)優(yōu)品牌、“心？心”素質(zhì)提升品牌、“心？新”工作創(chuàng)新品牌、“心？信”組織建設(shè)品牌、“心？馨”關(guān)愛(ài)行動(dòng)品牌。

市籃球協(xié)會(huì)工作計(jì)劃范文第3篇

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，明確職責(zé)，形成鎮(zhèn)村共同創(chuàng)建格局。

按照市文體局創(chuàng)建總目標(biāo)，我鎮(zhèn)年初就確定了創(chuàng)建目標(biāo)，成立了鎮(zhèn)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，并召開(kāi)了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組及各行政村、文體中心負(fù)責(zé)人會(huì)議，專題布置了創(chuàng)建任務(wù)，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組要履行領(lǐng)導(dǎo)職能，各村和文體中心對(duì)照創(chuàng)建要求來(lái)開(kāi)展工作和活動(dòng)?，F(xiàn)在已經(jīng)建成文體廣場(chǎng)15個(gè)，已經(jīng)申報(bào)村級(jí)文體中心家，三星級(jí)農(nóng)家書(shū)屋家，二星級(jí)農(nóng)家書(shū)屋家。

二、精心策劃，認(rèn)真組織，開(kāi)展豐富多彩文體活動(dòng)。

今年來(lái)，我鎮(zhèn)是按照文體品牌活動(dòng)加月月有活動(dòng)的總要求來(lái)開(kāi)展文體活動(dòng)的：

1、開(kāi)展賀新春系列文體活動(dòng)。首先組織開(kāi)展了2013年迎新年春聯(lián)歡會(huì)，其次是迎新春舞龍拜大年活動(dòng)。再次就是在舉辦的慶元宵燈謎活動(dòng)。

2、對(duì)照體育局文件精神要求啟動(dòng)全民健身月活動(dòng)，舉行“天樂(lè)”杯鎮(zhèn)男女老齡乒乓球比賽。

3、組隊(duì)參加了市體育局舉辦的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

4、組織200多名群眾參加國(guó)民體質(zhì)測(cè)試。

5、成功舉行了農(nóng)民籃球聯(lián)賽。

6、舉辦了專場(chǎng)“時(shí)代潮·幸福鄉(xiāng)鎮(zhèn)的歌聲”文藝匯演，群眾反響熱烈。

三、積極配合，齊抓共管，凈化鎮(zhèn)域境內(nèi)文化市場(chǎng)。

按照文明城市創(chuàng)建的要求，為進(jìn)一步規(guī)范文化市場(chǎng)，落實(shí)“打非治違”長(zhǎng)效管理機(jī)制，今年我們結(jié)合鎮(zhèn)里的安全檢查，協(xié)同工商、公安對(duì)鎮(zhèn)域內(nèi)的娛樂(lè)場(chǎng)所進(jìn)行了檢查，對(duì)不規(guī)范的娛樂(lè)場(chǎng)所發(fā)了整改通知書(shū)。對(duì)鎮(zhèn)內(nèi)的網(wǎng)吧進(jìn)行一對(duì)一管理，督促其正規(guī)經(jīng)營(yíng)，到目前還沒(méi)有發(fā)現(xiàn)重大的違規(guī)經(jīng)營(yíng)情況。

四、拓寬思路，多方并舉，努力做好特色文化產(chǎn)業(yè)。

根據(jù)“一鎮(zhèn)一品”活動(dòng)創(chuàng)建要求，進(jìn)一步加強(qiáng)書(shū)法類特色鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)，依托鎮(zhèn)老年書(shū)畫(huà)協(xié)會(huì)資源，舉辦青少年書(shū)法培訓(xùn)班、創(chuàng)作比賽、書(shū)畫(huà)展覽等系列活動(dòng)，積極爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)特色文化鄉(xiāng)鎮(zhèn)；加強(qiáng)業(yè)余文藝團(tuán)隊(duì)、文藝骨干的隊(duì)伍建設(shè)，整合鎮(zhèn)、村、企事業(yè)單位凝聚社會(huì)文化資源，每村組建一支業(yè)余文藝團(tuán)隊(duì)，努力做到“一村一品”、“一校一品”、“一企一品”，打造自身特色和文化品牌，形成獨(dú)有的文化符號(hào)。

五、創(chuàng)新思維，搭建平臺(tái)，不斷拓展文體工作領(lǐng)域。

傳承和弘揚(yáng)優(yōu)秀歷史文化，加強(qiáng)對(duì)物質(zhì)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的保護(hù)，開(kāi)展文化遺產(chǎn)的普查、挖掘、整理、收集、申報(bào)，對(duì)重點(diǎn)歷史文物進(jìn)行修繕，對(duì)非遺公布名錄實(shí)施有效保護(hù)，對(duì)文化資源信息實(shí)施共享管理，加快文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，推動(dòng)“鄉(xiāng)村樂(lè)園”、“金色田野”等農(nóng)業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)綠色旅游產(chǎn)品。

一年的工作在取得成績(jī)的同時(shí)，還存在一些不足：

1、村級(jí)團(tuán)隊(duì)形式不多。由村級(jí)直接組織開(kāi)展的活動(dòng)不多。

2、挖掘和傳承非遺不夠。

3、體育產(chǎn)業(yè)工作有所突破，但總體文體產(chǎn)業(yè)工作比較滯后。

存在的不足將在今后的工作中加以改進(jìn)。

2014年工作計(jì)劃：

2014年是加快“四城建設(shè)”，實(shí)現(xiàn)“三個(gè)前列”，率先建成基本現(xiàn)代化的關(guān)鍵之年。明年，我們將以黨的是十八打精神為指引，按照市局的總體工作要求，創(chuàng)新思路、扎實(shí)開(kāi)展文體工作。

一、制定2014年文體工作計(jì)劃，召開(kāi)專題會(huì)議，布置全鎮(zhèn)的文體工作，并簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

二、圍繞目標(biāo)有序推進(jìn)文體工作，爭(zhēng)取再上新的臺(tái)階。

1、組織開(kāi)展春節(jié)前后系列活動(dòng)。

2、暑期少兒培訓(xùn)及匯報(bào)演出活動(dòng)。

3、組織開(kāi)展全民健身節(jié)活動(dòng)。

4、組織開(kāi)展重要的節(jié)慶活動(dòng)。

5、組織開(kāi)展各類成人培訓(xùn)活動(dòng)。

市籃球協(xié)會(huì)工作計(jì)劃范文第4篇

回顧過(guò)去的一年中分團(tuán)委辦公室所取得的成績(jī)，可謂碩果累累。日常工作雖然紛雜，但是在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，辦公室各項(xiàng)工作也做得有條不紊，和兄弟部門(mén)共同努力，團(tuán)結(jié)合作，日常事物處理的及時(shí)到位，取得了可喜成績(jī)?，F(xiàn)將各項(xiàng)工作情況匯報(bào)如下：

年月至月，為了加強(qiáng)我院學(xué)生的道德建設(shè)與誠(chéng)信意識(shí)，搞好我院學(xué)生的思想教育工作，促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)，我院各團(tuán)支部召開(kāi)關(guān)于“公民道德建設(shè)及誠(chéng)信教育”方面的組織生活，同時(shí)組織我院青年志愿者到綿陽(yáng)市人民公園開(kāi)展“誠(chéng)信”簽名活動(dòng)，并散發(fā)傳單；在級(jí)開(kāi)展以“誠(chéng)信”為主題的征文比賽等相應(yīng)活動(dòng)。辦公室在這些活動(dòng)中認(rèn)真起草了各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃，預(yù)算活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，準(zhǔn)備宣傳展板、傳單、條幅，在活動(dòng)中積極參與，并在活動(dòng)后及時(shí)總結(jié)。

為深入貫徹法制教育及禁毒知識(shí)等相關(guān)教育，分團(tuán)委辦公室特制定了關(guān)于加強(qiáng)法制教育工作和禁毒知識(shí)教育工作計(jì)劃，要求各團(tuán)支部結(jié)合此主題開(kāi)展四月份的組織生活，黨校和青年志愿者活動(dòng)也由此主題展開(kāi)相關(guān)活動(dòng)，收到了很好的效果，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

年月日是等老一輩革命家號(hào)召“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”周年。根據(jù)學(xué)校相關(guān)文件精神，我院在本月相繼開(kāi)展了多項(xiàng)活動(dòng)，取得較大影響效果。包括橫幅宣傳、組織我院選手參加學(xué)校團(tuán)委主辦的“西南科技大學(xué)第三屆學(xué)雷鋒演講比賽”、為迎接“三·八”婦女節(jié)，豐富同學(xué)課余生活，而組織了女生拔河比賽、分團(tuán)委實(shí)踐部組織青年自愿者到大龍村小學(xué)，開(kāi)展“貧困小學(xué)生獻(xiàn)愛(ài)心”的活動(dòng)、同時(shí)也開(kāi)展了以“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”為主題的團(tuán)組織生活等，我們分團(tuán)委辦公室在這些活動(dòng)中都積極配合各部門(mén)開(kāi)展相關(guān)工作，并在活動(dòng)中做好相關(guān)工作，確?；顒?dòng)順利進(jìn)行。

從今年月——月，防治“非典型性肺炎”的相關(guān)工作一直是我院學(xué)生工作的重點(diǎn)。根據(jù)學(xué)生處相關(guān)文件精神及學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的要求，結(jié)合我院實(shí)際情況，在月份我院制定了詳細(xì)的“非典型性肺炎”的預(yù)防工作方案，要求全院師生全力以赴，扎實(shí)工作，打好防治非典型肺炎這場(chǎng)硬仗。在這一個(gè)月中，通過(guò)院學(xué)辦老師（輔導(dǎo)員）、分團(tuán)委、學(xué)生會(huì)以及全體同學(xué)的共同努力，在“非典”工作上取得了較好的效果：為了配合學(xué)校開(kāi)展工作，我院在預(yù)防“非典型性肺炎”工作期間，開(kāi)展了一系列豐富多彩的活動(dòng)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，既豐富了同學(xué)們的課余文化生活，鍛煉同學(xué)身體，增強(qiáng)抵抗能力，又增強(qiáng)了校園文化生活的吸引力。辦公室在非典期間力求將每件工作的做到準(zhǔn)確到位，文件及時(shí)向下傳達(dá)，情況及時(shí)向上反映，日常工作瑣碎繁忙卻絲毫沒(méi)有怠慢，特別是每天值班的同學(xué)，嚴(yán)格按照值班制度工作，確保不遺漏任何細(xì)節(jié)。非典時(shí)期開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)，我們都認(rèn)真做好了計(jì)劃和總結(jié)工作，并將每次活動(dòng)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算和開(kāi)支嚴(yán)格記帳，并配合其他部門(mén)的宣傳等工作。

月中旬，為促進(jìn)我院班級(jí)建設(shè)，經(jīng)分團(tuán)委研究決定，對(duì)我院各專業(yè)班級(jí)建設(shè)成果進(jìn)行了一次展出評(píng)比。辦公室負(fù)責(zé)擬訂了詳細(xì)的評(píng)比計(jì)劃，對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)都認(rèn)真核查，并嚴(yán)格監(jiān)督評(píng)比過(guò)程，最終在級(jí)各班評(píng)選出一、二、三等獎(jiǎng)，并給予這些班級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。

五四活動(dòng)時(shí)期，鼓勵(lì)各班開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)，督促同學(xué)們注意個(gè)人衛(wèi)生、寢室衛(wèi)生，并組織有關(guān)人員進(jìn)行評(píng)比；開(kāi)展乒乓球比賽決賽，并舉行頒獎(jiǎng)典禮；以寢室為單位，開(kāi)展各種比賽，如象棋、跳棋等。各團(tuán)支部都積極參與，辦公室將他們的活動(dòng)計(jì)劃總結(jié)等都認(rèn)真地歸類、存檔。

從年月環(huán)境工程學(xué)院新一屆分團(tuán)委成立以來(lái)，在校團(tuán)委和院黨總支親切關(guān)懷和悉心指導(dǎo)下，我院分團(tuán)委堅(jiān)持“嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、高效”的工作作風(fēng)，全體同學(xué)團(tuán)結(jié)努力，積極奮斗，各項(xiàng)工作都順利開(kāi)展，分團(tuán)委辦公室也取得了不錯(cuò)的成績(jī)。

為了充分發(fā)揮我院分團(tuán)委的作用，結(jié)合分團(tuán)委各部門(mén)的工作職能，由辦公室牽頭重點(diǎn)開(kāi)展了我院級(jí)的團(tuán)支部建設(shè)。團(tuán)支部建設(shè)由各部門(mén)結(jié)合自身的特點(diǎn)制定出我院團(tuán)支部評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，每月末各部門(mén)按此標(biāo)準(zhǔn)給各團(tuán)支部打分，由辦公室匯總排出名次，予以公布。在學(xué)期末對(duì)工作開(kāi)展得較好的團(tuán)支部進(jìn)行表彰，以此促進(jìn)各支部加強(qiáng)建設(shè)，提高實(shí)力，從而讓我院的團(tuán)支部建設(shè)上一個(gè)新的臺(tái)階。目前，此項(xiàng)工作已經(jīng)取得了很好的效果，有力的增強(qiáng)了個(gè)支部之間的競(jìng)爭(zhēng)，帶動(dòng)了整個(gè)學(xué)院積極向上。其次，在本學(xué)期我們大力推行網(wǎng)絡(luò)化辦公，建設(shè)完善分團(tuán)委網(wǎng)站，從月起我院部分年級(jí)的組織生活、社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng)的計(jì)劃、總結(jié)都通過(guò)網(wǎng)絡(luò)上傳，在下學(xué)期我們將繼續(xù)在全院推行，讓分團(tuán)委工作上一個(gè)新臺(tái)階。另外，在本學(xué)期我們還建立了學(xué)生干部檔案，來(lái)更好的管理全學(xué)院的學(xué)生干部，提高工作熱情和積極性。我們采用表格制度，制定出學(xué)生干部檔案登記表，每學(xué)期每個(gè)學(xué)生干部填寫(xiě)一份，其中一些項(xiàng)目由部長(zhǎng)、分團(tuán)委書(shū)記填寫(xiě)。最后由辦公室將所表格統(tǒng)一存放、保管，可作為評(píng)獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)的依據(jù)，讓評(píng)獎(jiǎng)都有據(jù)可依。

月下旬，我院舉行了年迎新晚會(huì)，這是我們?yōu)榱擞有峦瑢W(xué)的到來(lái)，也為了讓新的同學(xué)能夠更好的了解我們環(huán)境學(xué)院而舉行的晚會(huì)；十月下旬，結(jié)合運(yùn)動(dòng)會(huì)的開(kāi)展，我院在級(jí)中開(kāi)展了“西科運(yùn)動(dòng)精神”的征文比賽和攝影比賽，并取得了圓滿成功；月日，經(jīng)過(guò)精心的組織排練，我院同學(xué)參加西南科技大學(xué)第三屆“美好青春，形象設(shè)計(jì)大賽”，取得了第一名的好成績(jī)；月日，在東舉辦了以“紀(jì)念一二·九運(yùn)動(dòng)，弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義精神”的演講比賽。有名選手經(jīng)過(guò)激烈角逐，產(chǎn)生了一、二、三等獎(jiǎng)。年月日，為迎接我校首屆“女生節(jié)”，我院舉行了男女混合籃球賽，取得了良好的效果，受到廣大同學(xué)的好評(píng)。月日，我院分團(tuán)委組織開(kāi)展了以“環(huán)境保護(hù)應(yīng)以自然為本還是以人為本”為主題的“青春風(fēng)采”辯論比賽決賽，進(jìn)入決賽的名優(yōu)秀選手都是經(jīng)過(guò)一系列的初賽選的，比賽中辯手們唇槍舌戰(zhàn)、你來(lái)我往。辯出了風(fēng)格，賽出了水平，展現(xiàn)了我院學(xué)子良好的精神風(fēng)貌。

在社會(huì)實(shí)踐和青年志愿者活動(dòng)方面，本年度取得成果尤為突出。我院社會(huì)實(shí)踐堅(jiān)持“受教育、長(zhǎng)才干、做貢獻(xiàn)”三結(jié)合的指導(dǎo)方針，奉行“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的準(zhǔn)則，開(kāi)展以“奉獻(xiàn)愛(ài)心”為主的宣傳、實(shí)踐活動(dòng)，擴(kuò)大了我院及學(xué)校的知名度，展現(xiàn)了西科人良好的精神面貌。按照校團(tuán)委的工作部署，認(rèn)真開(kāi)展一年一度的暑期“三下鄉(xiāng)”、“暑期社會(huì)實(shí)踐”活動(dòng)，加強(qiáng)了對(duì)社會(huì)實(shí)踐層次性和可操作性問(wèn)題的研究，結(jié)合實(shí)際，有效的開(kāi)展了年暑期三下鄉(xiāng)活動(dòng)，獻(xiàn)給了當(dāng)?shù)厝罕娨慌_(tái)精彩的演出。在社會(huì)實(shí)踐中，我院共有余人次獲得“優(yōu)秀實(shí)踐個(gè)人”稱號(hào)。

在基地建設(shè)方面，我院現(xiàn)有青義小學(xué)、綿陽(yáng)市森林公園、臨東居委會(huì)、建國(guó)門(mén)居委會(huì)和興龍村小學(xué)五個(gè)社會(huì)實(shí)踐基地。而且每個(gè)基地都有各自不同的活動(dòng)內(nèi)容：對(duì)于青義小學(xué)由以前的助教改為開(kāi)展內(nèi)容、形式多樣的文藝匯演等。年月日，分團(tuán)委實(shí)踐部組織我院同學(xué)和青義小學(xué)一起聯(lián)合舉辦了一臺(tái)關(guān)于環(huán)保的文藝匯演，這次活動(dòng)得到了院分團(tuán)委和青義小學(xué)校長(zhǎng)兼黨支書(shū)記任老師、教導(dǎo)主任等老師的支持；在綿陽(yáng)市森林公園則結(jié)合學(xué)院的特色開(kāi)展與環(huán)保相關(guān)的活動(dòng)，同時(shí)還和綿陽(yáng)師院的同學(xué)一起開(kāi)展活動(dòng)，取得了很好的效果，一些活動(dòng)還受到了多家媒體的報(bào)道；在臨東居委會(huì)和建國(guó)門(mén)居委會(huì)開(kāi)展共創(chuàng)文明小區(qū)、進(jìn)行義務(wù)家教和對(duì)困難戶的幫助活動(dòng)等等；在興龍村小學(xué)則成立了個(gè)興趣小組，定期的組織青年志愿者對(duì)小朋友進(jìn)行興趣教育活動(dòng)。，

除固定的基地外，我院還經(jīng)常組織同學(xué)到市區(qū)、火車站、富樂(lè)山、綿陽(yáng)市戒毒所及校園內(nèi)等地方開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐和青年志愿者活動(dòng)。本年度我院共組織了多達(dá)次社會(huì)實(shí)踐及青年志愿者活動(dòng)，這不但認(rèn)真的履行了我們“鍛煉自我，服務(wù)社群”的宗旨，還有利于青年志愿者綜合素質(zhì)的提高、思想境界的升華。一些有特色的活動(dòng)有：三月是學(xué)雷鋒的日子。為了響應(yīng)“發(fā)揚(yáng)雷鋒精神，向雷鋒同志學(xué)習(xí)”的號(hào)召，我院青年志愿者分隊(duì)到大龍村小學(xué)開(kāi)展了一次“學(xué)雷鋒，獻(xiàn)愛(ài)心”的青年志愿者活動(dòng)。月日，我院級(jí)交通專業(yè)分隊(duì)來(lái)到火車站開(kāi)展活動(dòng)。他們分為了三個(gè)小組，一組在車站工作人員的指導(dǎo)下打掃衛(wèi)生，另一組對(duì)旅客進(jìn)行環(huán)保宣傳，并宣發(fā)傳單，最后一組則為旅客們端茶到水，為他們服務(wù)。月日，環(huán)境班分隊(duì)在諾瑪特超市附近對(duì)該段的公用電話亭做了清洗。月日，環(huán)境班分隊(duì)又到大龍村小學(xué)，開(kāi)展了一次助教、聯(lián)歡相結(jié)合的青年志愿者活動(dòng)。月日，空調(diào)班分隊(duì)的志愿者給學(xué)校新區(qū)的樹(shù)木掛上了標(biāo)語(yǔ)牌，以提醒同學(xué)們自覺(jué)愛(ài)護(hù)樹(shù)木。月日，空調(diào)班分隊(duì)的青年志愿者們到綿陽(yáng)市人民公園、濱河廣場(chǎng)，開(kāi)展了一次以撿拾垃圾、宣傳環(huán)保的青年志愿者活動(dòng)。在“非典”肆虐的期間為了配合我環(huán)境工程學(xué)院作好“非典”的預(yù)防工作,提高廣大師生對(duì)“非典”知識(shí)的了解和預(yù)防意識(shí).同時(shí),為了消除同學(xué)因封校而帶來(lái)的一些心理方面的問(wèn)題.我院分團(tuán)委實(shí)踐部連同學(xué)生會(huì)辦公室、生活部共同舉行了一次名為“擁抱健康,遠(yuǎn)離非典”的現(xiàn)場(chǎng)心理咨詢活動(dòng)。

年月我院實(shí)踐部和校團(tuán)委、公寓中心、環(huán)保協(xié)會(huì)一起開(kāi)展了垃圾分類回收的活動(dòng)，此次活動(dòng)的開(kāi)展在全校范圍內(nèi)收到了很好的效果，取得了一定的反響；月日，交通、交通的青年志愿者到綿陽(yáng)市火車站開(kāi)展以“把綠色帶到全國(guó)，讓未來(lái)充滿希望”為主題，以演講、散發(fā)傳單、簽名等形式的環(huán)保宣傳活動(dòng)，此次活動(dòng)受到了綿陽(yáng)電視臺(tái)和《綿陽(yáng)晚報(bào)》的采訪，并在校報(bào)、《團(tuán)學(xué)導(dǎo)報(bào)》有所報(bào)道；月日，空調(diào)、空調(diào)的青年志愿者到綿陽(yáng)市火車站開(kāi)展了一次“每周都有無(wú)煙日”為主題的宣傳活動(dòng)，活動(dòng)同樣得到了《綿陽(yáng)晚報(bào)》、《西南科技大學(xué)報(bào)》報(bào)道；月日，采礦班的青年志愿者與綿陽(yáng)市戒毒所一起在綿陽(yáng)市戒毒所開(kāi)展了一次以“遠(yuǎn)離、珍愛(ài)生命”為主題的活動(dòng)，并在月日、日分別在新區(qū)和老區(qū)進(jìn)行了為期兩天的宣傳，這次活動(dòng)又一次的把我院的青年志愿者活動(dòng)推向了多元化，這次活動(dòng)不但受到了校報(bào)和《團(tuán)學(xué)導(dǎo)報(bào)》記者的采訪，還受到了綿陽(yáng)電視臺(tái)和《綿陽(yáng)晚報(bào)》記者的采訪并報(bào)道。

年月日，我院組織了余名青年志愿者來(lái)到臨園路東段居委會(huì)和建國(guó)門(mén)居委會(huì)幫助他們清除社區(qū)街道上的小廣告，受到了行人的好評(píng)與社區(qū)群眾的高度贊揚(yáng)。月日，在市林業(yè)局的幫助下，在院長(zhǎng)助理張昌健老師和分團(tuán)委書(shū)記賴舉老師的帶領(lǐng)下，組織學(xué)生黨員和學(xué)生干部余人到綿陽(yáng)市游仙區(qū)義務(wù)植樹(shù)專區(qū)開(kāi)展了植樹(shù)活動(dòng)。年月開(kāi)始的三個(gè)周末，我院積極組織青年志愿者參加，在綿陽(yáng)市委黨?；@球場(chǎng)舉行，由綿陽(yáng)市涪城區(qū)教育文化體育局主辦，綿陽(yáng)市誠(chéng)信教育學(xué)校承辦的綿陽(yáng)市首屆“誠(chéng)信教育”杯三人制籃球賽。主要負(fù)責(zé)比賽記分、后勤服務(wù)、維持秩序等等，比賽現(xiàn)場(chǎng)到處都可以看到我們青年志愿者活躍的身影，他們的優(yōu)異表現(xiàn)得到了主、承辦方和觀眾們的一致好評(píng)。還有其他的一些活動(dòng)也開(kāi)展得有聲有色，不再一一列出，可參見(jiàn)所附的精彩照片和相關(guān)報(bào)道。

本年度我院還加強(qiáng)實(shí)踐活動(dòng)的對(duì)外聯(lián)系工作。現(xiàn)已經(jīng)與綿陽(yáng)師范學(xué)院的歷史管理系、外語(yǔ)系、綿陽(yáng)市環(huán)保局都取得了聯(lián)系。參加了綿陽(yáng)師范學(xué)院歷史管理系青年志愿者協(xié)會(huì)成立大會(huì)，這為我院今后更好合作奠定了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，我院也十分注重與本校其他兄弟院校的聯(lián)系，去年月日就和城建學(xué)院一起在諾瑪特廣場(chǎng)聯(lián)合開(kāi)展了關(guān)于·的宣傳活動(dòng)。今后我院還將與更多的機(jī)構(gòu)聯(lián)系，這不但可以給同學(xué)們更多的鍛煉機(jī)會(huì)，也擴(kuò)大了環(huán)境工程學(xué)院的影響力。我院將繼續(xù)本著“鍛煉自我，服務(wù)社群”的宗旨兢兢業(yè)業(yè)，力爭(zhēng)把我院的社會(huì)實(shí)踐和青年志愿者工作推向新高。

市籃球協(xié)會(huì)工作計(jì)劃范文第5篇

今年，為了配合集團(tuán)的物業(yè)發(fā)展，公司調(diào)整了發(fā)展戰(zhàn)略，奉行“先品牌、后規(guī)?！?、“把工作重心放在改進(jìn)集團(tuán)開(kāi)發(fā)物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)”的思路，適度放慢對(duì)外拓展速度，集中優(yōu)勢(shì)資源確保為集團(tuán)開(kāi)發(fā)的精品樓盤(pán)提供配套的精品物業(yè)管理。為此，公司進(jìn)行了一系列的調(diào)整：首先強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)分工，由總經(jīng)理直接分管、各副總協(xié)助參與集團(tuán)開(kāi)發(fā)物業(yè)的管理服務(wù)工作，并專門(mén)設(shè)立了集團(tuán)開(kāi)發(fā)物業(yè)周工作例會(huì)制度，縮短發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的周期；優(yōu)化人力資源配置，調(diào)換部分管理處負(fù)責(zé)人；收支實(shí)行“取之于集團(tuán)物業(yè)，用之于集團(tuán)物業(yè)”的政策，作為整體不提利潤(rùn)要求。同時(shí)，重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：

第一，抓好制度建設(shè)。制定“封閉式管理規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)”，以集團(tuán)開(kāi)發(fā)物業(yè)小區(qū)為試點(diǎn)，并向各全委小區(qū)全面推廣封閉式管理；加強(qiáng)對(duì)各小區(qū)的安全評(píng)估，對(duì)小區(qū)內(nèi)易攀爬部位實(shí)施安全防范，采取各項(xiàng)防攀爬措施；實(shí)行管理處主任-安全主管-分隊(duì)長(zhǎng)的安全管理組織架構(gòu)，安全總監(jiān)-安全管理部-安全主管垂直領(lǐng)導(dǎo)，通過(guò)測(cè)評(píng)考核確定安全主管人選34人；通過(guò)理論考核和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操，從名保安骨干中確定分隊(duì)長(zhǎng)人選76人；根據(jù)工作崗位的變化，合理調(diào)整，分流保安骨干18人，為安全管理工作邁上新臺(tái)階打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第二，調(diào)整保安培訓(xùn)重點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)保安的敬業(yè)精神和紀(jì)律性，以及對(duì)值班時(shí)各類事件的處理規(guī)范，特別是外來(lái)人員車輛管理及各種異常情況的處理辦法。全年保安培訓(xùn)時(shí)間達(dá)126小時(shí)/人。

第三，加強(qiáng)對(duì)保安工作和生活的關(guān)心。對(duì)保安工資實(shí)行了大幅度的調(diào)整，解決了保安的社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題，平均增幅達(dá)200元/人·月；同時(shí)投入20余萬(wàn)元資金，完善保安宿舍物品的配置工作；開(kāi)設(shè)公司職工食堂，解決隊(duì)員的吃飯問(wèn)題；配置了報(bào)紙、金地期刊、金地物業(yè)報(bào)、金地保安園地等報(bào)刊雜志，極大地豐富了保安員的業(yè)余生活。

第

四、嚴(yán)肅紀(jì)律和檢查處罰。堅(jiān)決執(zhí)行請(qǐng)銷假制度，防止私自外出；實(shí)行嚴(yán)格的查崗查哨和晚點(diǎn)名制度；加大檢查督導(dǎo)的力度，查處睡崗26人，脫崗13人，其它違紀(jì)31人；增大處罰力度，受處罰70人次。

今年，公司全面強(qiáng)化“以業(yè)主為中心”的服務(wù)意識(shí)，率先在深圳業(yè)內(nèi)提出并推行“7x24”服務(wù)模式，力求最大限度地滿足業(yè)戶需求；推出入戶維修免費(fèi)服務(wù)，集團(tuán)開(kāi)發(fā)物業(yè)全年上門(mén)維修4107次，得到業(yè)主的好評(píng)，大大提高了業(yè)主對(duì)小區(qū)服務(wù)的滿意程度。公司全年組織了15次有關(guān)職業(yè)技能和行為規(guī)范培訓(xùn)，共28項(xiàng)內(nèi)容，培訓(xùn)課時(shí)達(dá)56小時(shí)/人。據(jù)集團(tuán)公司三季度對(duì)開(kāi)發(fā)物業(yè)進(jìn)行的調(diào)查，業(yè)主對(duì)我們維修服務(wù)的滿意程度達(dá)到了100。

在銷售配合方面，籌備成立上海、武漢分公司和深圳管理部，克服非典困難及異地資源短缺問(wèn)題，全力投入深圳翠堤灣、北京格林小鎮(zhèn)和國(guó)際花園、上海格林春曉和春岸等項(xiàng)目的前期介入和銷售配合工作，全面展示金地物業(yè)管理良好形象，滿足集團(tuán)地產(chǎn)銷售配合工作的需要。

今年，針對(duì)北京格林小鎮(zhèn)存在的問(wèn)題，公司先后從深圳總部抽調(diào)2名工程師、2名客服主管、15名維修人員及2名客服人員充實(shí)到管理處，給予人力資源的支持。同時(shí)派出客服人員參與和組建應(yīng)急維修隊(duì)，在地產(chǎn)客服中心統(tǒng)一調(diào)度下統(tǒng)一工作，全力參與地產(chǎn)維修整改工作，使小區(qū)工作各項(xiàng)管理步入正軌。海景方面，積極配合地產(chǎn)公司做好業(yè)戶走訪工作，“黃牌”數(shù)量從高峰時(shí)期的130戶270塊，減少到目前的2塊(字朝里放置于陽(yáng)臺(tái)內(nèi))，最大限度地降低了在社會(huì)上形成的負(fù)面影響，減弱和抑制了對(duì)翠堤灣的銷售工作產(chǎn)生的不良影響，有力地配合了地產(chǎn)公司的品牌策劃和銷售工作。翠堤灣方面，面對(duì)銷售、入伙、裝修、業(yè)主生活同時(shí)并存的環(huán)境條件，公司全力以赴提供一流的銷售現(xiàn)場(chǎng)管理、入伙前與業(yè)主的主動(dòng)溝通及規(guī)范的入伙手續(xù)辦理、服務(wù)導(dǎo)向的裝修管理，尤其是超前做好復(fù)雜環(huán)境下的封閉式管理和快速反應(yīng)的維修服務(wù)，使已入伙業(yè)主的生活成為潛在客戶看得見(jiàn)、摸得著、信得過(guò)的促銷樣板，使得翠堤灣在5月份便基本完成了全年的銷售任務(wù)。

今年以來(lái)，翠盈嘉園、芳鄰等6個(gè)小區(qū)先后成立了業(yè)主業(yè)委會(huì)，金地花園業(yè)委會(huì)完成改選。金海灣、金地花園、金地翠園等9個(gè)管理處完成了物業(yè)管理合同的續(xù)簽工作。金地海景順利通過(guò)安全文明小區(qū)的復(fù)檢工作；翠堤灣、彩世界、太陽(yáng)新城小區(qū)通過(guò)市級(jí)安全文明標(biāo)兵小區(qū)的考評(píng)；彩世界通過(guò)深圳市物業(yè)管理示范小區(qū)考評(píng)；嘉多利花園通過(guò)廣東省物業(yè)管理示范小區(qū)考評(píng)；公司通過(guò)質(zhì)量體系認(rèn)證復(fù)審，同時(shí)被沙頭辦評(píng)為環(huán)衛(wèi)工作標(biāo)兵單位。太陽(yáng)新城、嘉多利花園兩個(gè)小區(qū)清潔工作實(shí)施外包；碧華庭居、金地翠園消防系統(tǒng)進(jìn)行了外包。金海灣花園電梯簽訂了外包協(xié)議。為公司相關(guān)外包工作進(jìn)行了有本文來(lái)源：就愛(ài)文秘益的嘗試。

二、品牌宣傳效應(yīng)顯現(xiàn)

今年，為配合公司市場(chǎng)營(yíng)銷工作，公司切實(shí)加大了品牌宣傳。根據(jù)“管理項(xiàng)目樹(shù)品牌，顧問(wèn)項(xiàng)目創(chuàng)效益”的思路，以開(kāi)發(fā)商、中介公司和物業(yè)管理同行為重點(diǎn)宣傳對(duì)象，一方面打造塑造精品小區(qū)，通過(guò)讓客戶參觀小區(qū)以及接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式，親身感受金地物業(yè)的管理，達(dá)到業(yè)務(wù)拓展的目的，僅金海灣花園，全年共接待公司、地產(chǎn)、集團(tuán)、置業(yè)的參觀超過(guò)一百批次，參觀人數(shù)近千人次，同時(shí)接待了來(lái)自西安、桂林、洛陽(yáng)、南京、武漢、石堰等全國(guó)各地顧問(wèn)單位物業(yè)公司人員的實(shí)習(xí)。另一方面，我們以報(bào)紙、廣告、參展等多種形式，全方位進(jìn)行品牌宣傳。

**年公司共出版《金地物業(yè)管理》報(bào)12期，平均發(fā)行數(shù)量為11000份/期，發(fā)行范圍遍及27個(gè)省市。公司內(nèi)外部網(wǎng)站在今年也進(jìn)行了改版，全年共上傳各類文章616篇，在報(bào)道公司重大新聞和重要信息、展現(xiàn)公司業(yè)務(wù)規(guī)模和市場(chǎng)拓展步伐、宣傳公司業(yè)務(wù)類型和服務(wù)特色、反映員工思想動(dòng)態(tài)和改進(jìn)建議等方面發(fā)揮了積極的作用?！督鸬匚飿I(yè)管理信息》也于今年下半年面世，以每10天為一期的頻度對(duì)外免費(fèi)推出，目前閱讀人次節(jié)節(jié)升高，反應(yīng)熱烈，要求訂閱的與日俱增，公司的品牌得到進(jìn)一步的推廣。在11月底舉行的住交會(huì)期間，我們接待了來(lái)自全國(guó)28個(gè)城市的43批客戶，為明年市場(chǎng)拓展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、市場(chǎng)拓展頻創(chuàng)佳績(jī)

*年，在抓好集團(tuán)開(kāi)發(fā)物業(yè)管理品質(zhì)提升的同時(shí)，我們還按照集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的要求，豐富公司的物業(yè)管理類型，延伸產(chǎn)品線。自去年實(shí)現(xiàn)寫(xiě)字樓顧問(wèn)管理市場(chǎng)突破后，今年再接再厲，取得了寫(xiě)字樓(萬(wàn)基大廈)、酒店式公寓(白領(lǐng)公寓)、學(xué)生類公寓(重慶學(xué)府大道69號(hào))以及中心區(qū)頂級(jí)豪宅(熙園)等業(yè)務(wù)的拓展，尤其是萬(wàn)基大廈與白領(lǐng)公寓的接管，實(shí)現(xiàn)了該業(yè)務(wù)市場(chǎng)零的突破，標(biāo)志著公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)開(kāi)始進(jìn)入真正意義上的調(diào)整。

今年，公司以品牌求發(fā)展，將精力投入到中高檔市場(chǎng)的開(kāi)拓上，注重項(xiàng)目的投入產(chǎn)出，理性選擇合作伙伴，全年新簽22個(gè)項(xiàng)目，其中：全委項(xiàng)目6個(gè)，顧問(wèn)項(xiàng)目16個(gè)。新拓展項(xiàng)目的管理面積243萬(wàn)平方米，其中：全委項(xiàng)目64.2萬(wàn)平方米，顧問(wèn)項(xiàng)目178.8萬(wàn)平方米。目前，公司共接管項(xiàng)目118個(gè)。其中：全委項(xiàng)目34個(gè)、顧問(wèn)項(xiàng)目84個(gè)；管理總面積1648.6萬(wàn)平方米，其中：全委項(xiàng)目389.4萬(wàn)平方米，顧問(wèn)項(xiàng)目1259.2萬(wàn)平方米。

至此，公司管理項(xiàng)目已發(fā)展到全國(guó)31個(gè)城市，其中今年新拓展城市8個(gè)，分別為洛陽(yáng)、廈門(mén)、佛山、宜興、煙臺(tái)、濰坊、?？?、鎮(zhèn)江。

四、管理工作改進(jìn)明顯

進(jìn)一步強(qiáng)化清單式管理，推行月度工作計(jì)劃考核網(wǎng)上填報(bào)和考核，網(wǎng)上工作日記填報(bào)、顧問(wèn)項(xiàng)目管理信息填報(bào)等，規(guī)范提升了管理的力度和效率。

完善顧問(wèn)運(yùn)作工作指引，強(qiáng)化前方項(xiàng)目經(jīng)理，后方專家顧問(wèn)團(tuán)的運(yùn)作，保障并進(jìn)一步提升項(xiàng)目管理品質(zhì)。

積極搭建金地物業(yè)管理網(wǎng)上辦公平臺(tái)，先后開(kāi)發(fā)包括計(jì)劃考核、項(xiàng)目管理、物流管理、人力資源等在內(nèi)的十余個(gè)模塊，為公司辦公信息化建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，提升了公司形象和管理效率。

加強(qiáng)分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)核算、稽核、審計(jì)管理力度，建立了公司經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算模式、對(duì)分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)管理及指導(dǎo)的體系，改變了財(cái)務(wù)部原簡(jiǎn)單的核算職能，確立了財(cái)務(wù)管理在日常工作中的作用和地位。

品質(zhì)管理體系的健全完善，作業(yè)操作文件體系的修訂、品質(zhì)檢查方法的改進(jìn)、質(zhì)量問(wèn)題的整改跟蹤督導(dǎo)，逐步形成兼顧、覆蓋各地管理的管理體系建設(shè)。

完成會(huì)所移交工作，改進(jìn)會(huì)所經(jīng)營(yíng)管理，有效的改變各會(huì)所長(zhǎng)期虧損的局面，逐步形成良性運(yùn)作。

安全管理工作的改進(jìn)提高，保安人才的建設(shè)、小區(qū)封閉式管理的實(shí)施、安全管理垂直管理模式的探討和嘗試，保安員社保、工資改革、居住伙食條件的改善，推動(dòng)安全管理的有效實(shí)施。

小區(qū)設(shè)備管理模式的探討和實(shí)施，工程部在業(yè)務(wù)管理地位的明確，強(qiáng)化了各小區(qū)的設(shè)備日常維護(hù)工作，改善了設(shè)備運(yùn)行效果。

狠抓制度執(zhí)行落實(shí)，通過(guò)月度工作計(jì)劃和考核、工作日記、著裝、勞動(dòng)紀(jì)律等的檢查，確保公司各項(xiàng)制度得以執(zhí)行。

分公司基礎(chǔ)管理工作的強(qiáng)化及區(qū)域運(yùn)作模式的總結(jié)。

五、人才隊(duì)伍建設(shè)效果顯著

今年以來(lái)，公司就人才引進(jìn)的渠道和方式進(jìn)行了探討，人員招聘組織、管理的改進(jìn)，為公司在人才引進(jìn)特別是高素質(zhì)人才引進(jìn)奠定了基礎(chǔ)。一方面立足業(yè)績(jī)考核和能力評(píng)估，不拘一格，積極選拔內(nèi)部人才，共晉職晉級(jí)169人。另一方面大膽引進(jìn)外部人才。通過(guò)參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、網(wǎng)絡(luò)招聘信息等手段，共招聘管理層員工96人，本科以上占31.2，其中碩士生1人，本科生29人；主辦以上占48，其中主管11人，主辦35人。同時(shí)加大對(duì)項(xiàng)目管理人才和保安骨干的招聘力度，共招聘項(xiàng)目管理人員24人，保安骨干20人。

推進(jìn)保安招聘與基地化建設(shè)。通過(guò)多種渠道，與多個(gè)學(xué)校、人才市場(chǎng)建立了長(zhǎng)期合作關(guān)系，進(jìn)一步完善保安的基地化建設(shè)，共招聘518余名保安員。

在公司內(nèi)部推行三級(jí)培訓(xùn)管理，公司級(jí)培訓(xùn)共計(jì)16次；職能部門(mén)組織對(duì)口培訓(xùn)共計(jì)24次；部門(mén)內(nèi)訓(xùn)約計(jì)774次。管理員培訓(xùn)時(shí)間達(dá)121.5小時(shí)/人年，保安人員培訓(xùn)時(shí)間達(dá)126小時(shí)/人。

六、企業(yè)文化精彩紛呈

這里特別值得一提的是，在*年，我們?cè)庥隽饲八从械姆堑湟咔?，在這場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)斗中，我們的管理處廣大員工身處戰(zhàn)斗第一線，承受住了巨大的壓力，在公司的高度重視與細(xì)心指導(dǎo)下，積極投入到抗擊非典的工作中去，以無(wú)私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì)，為防抗“非典”做了大量的工作。如長(zhǎng)期堅(jiān)持對(duì)小區(qū)進(jìn)行消殺、消毒，向全體業(yè)主宣傳抗“非典”知識(shí)，努力為業(yè)戶創(chuàng)造一個(gè)健康安全的生活環(huán)境。尤其是在北京成為非典重災(zāi)區(qū)，碧華庭居、彩世界管理處分別出現(xiàn)一例疑似病例的情況下，我們的員工沒(méi)有退縮，他們克服自身的恐懼，忠于職守，不顧個(gè)人安危，一如既往地堅(jiān)守在工作最前線，表現(xiàn)出優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和崇高的思想品質(zhì)，贏得了開(kāi)發(fā)商和業(yè)主的嘉許和贊譽(yù)，也展現(xiàn)了金地物業(yè)公司強(qiáng)大的企業(yè)凝聚力。

雖然遭受了非典，*年公司企業(yè)文化活動(dòng)和社區(qū)文化活動(dòng)依然有序進(jìn)行。公司組織了女員工“三八”節(jié)旅游，先進(jìn)員工赴韓國(guó)旅游，并成功舉辦了“司慶杯”籃球賽。同時(shí)，公司還積極參與集團(tuán)組織的各類活動(dòng)，先后參加了集團(tuán)“創(chuàng)新杯”保齡球賽、“誠(chéng)信杯”足球聯(lián)賽、“激情杯”游泳大賽、“共享杯”羽毛球賽等，并在足球、排球、籃球三大球賽事中奪冠，展示出公司員工精誠(chéng)協(xié)作、團(tuán)結(jié)互助的良好精神風(fēng)貌。

小區(qū)的社區(qū)文化活動(dòng)方面，公司利用五

一、六

一、國(guó)慶等重大節(jié)假日，在各小區(qū)組織開(kāi)展了多種形式的社區(qū)文化活動(dòng)，如舉辦各類賽事、展覽、講座、少兒活動(dòng)以及晚會(huì)等，豐富了社區(qū)生活，增進(jìn)了與業(yè)主的交流，得到了小區(qū)業(yè)主的好評(píng)。

七、反思與展望

各位領(lǐng)導(dǎo)、全體同事，*年工作改進(jìn)業(yè)績(jī)讓我們堅(jiān)定了發(fā)展的信心，我們也清醒的知道，成績(jī)是在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工努力拼搏的成果。與*年相比，我們?cè)跇I(yè)務(wù)類型、贏利能力、企業(yè)規(guī)范建設(shè)、基礎(chǔ)管理、人才引進(jìn)等方面取得了一定的成效，但我們?nèi)匀淮嬖诤芏嗟膯?wèn)題和不足：金地物業(yè)管理品牌品質(zhì)與集團(tuán)地產(chǎn)的精品要求有差距；在行業(yè)中的領(lǐng)先地位、優(yōu)勢(shì)不是很明顯；基礎(chǔ)工作仍然不夠規(guī)范、扎實(shí)；管理執(zhí)行力與目標(biāo)要求的差距較大；跨地區(qū)的業(yè)務(wù)管理能力較弱，人才隊(duì)伍建設(shè)不能滿足發(fā)展的要求，等等，這些都是公司發(fā)展面臨亟待解決的問(wèn)題，也是公司今年的重點(diǎn)改進(jìn)工作。

我們?cè)谶^(guò)去取得了一些成績(jī)，但離我們的目標(biāo)還有很大差距。*年，我們還有很多事情要做，我們的工作還需要不斷地改進(jìn)：公司住宅小區(qū)的物業(yè)管理，除了繼續(xù)做好封閉式管理，今年還將全面推行定崗定編，小區(qū)開(kāi)支預(yù)算分類分級(jí)管理，改進(jìn)配套的物資配送和財(cái)務(wù)報(bào)銷程序；顧問(wèn)管理要大力推進(jìn)在線式顧問(wèn)工作平臺(tái)建設(shè)，完善、改進(jìn)顧問(wèn)項(xiàng)目的作業(yè)流程，建立科學(xué)的運(yùn)作體系，通過(guò)任職資格認(rèn)證、在崗培訓(xùn)，通過(guò)顧問(wèn)工作指引、項(xiàng)目任務(wù)書(shū)、顧問(wèn)報(bào)告專家組，提高顧問(wèn)項(xiàng)目品質(zhì)受控性；市場(chǎng)拓展要強(qiáng)化甲方意識(shí)，建立起市場(chǎng)拓展模板和潛在客戶檔案；加強(qiáng)人員素質(zhì)提升，大力加強(qiáng)員工專業(yè)能力培訓(xùn)，培養(yǎng)本地人才，引進(jìn)專業(yè)人才，尤其是擁有豐富物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的骨干成員，強(qiáng)化終端管理能力；推動(dòng)計(jì)劃考核體系調(diào)整完善，使工作計(jì)劃與崗位職責(zé)結(jié)合起來(lái)；品質(zhì)管理要抓好文字規(guī)范和行為規(guī)范，通過(guò)流程規(guī)范去實(shí)現(xiàn)品質(zhì)與成本目標(biāo)；加強(qiáng)分公司基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化職能部門(mén)對(duì)分公司工作的指導(dǎo)與支持；等等。

根據(jù)公司所處發(fā)展階段特點(diǎn)和建設(shè)改進(jìn)型企業(yè)的要求，我們將*年確定為“紀(jì)律年”，并提出了“以紀(jì)律提高效率”的口號(hào)，要求各個(gè)部門(mén)、各個(gè)員工必須不折不扣地執(zhí)行公司制度、計(jì)劃與決策，嚴(yán)明紀(jì)律，提高公司整體工作效率和協(xié)作效率。今天我們將在此與各部門(mén)簽訂*年工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，也是出于加快工作節(jié)奏，提高工作效率的考慮。在座的各位都是金地物業(yè)的管理人員，是推動(dòng)公司發(fā)展的原始動(dòng)力，希望大家要有危機(jī)感、緊迫感，適應(yīng)公司發(fā)展、改進(jìn)的需要。